《情绪压力管理》
现代人情绪与压力管理
主讲：张瑶
课程背景：
379476054610据世界卫生组织统计：
全球完全没有心理疾病的人口比例只有9.5%；
职场上的人70%不快乐；
90%的人是“祥林嫂”；
90%的人处于亚健康状态
压力与情绪的管理
**部分：情商的缘起 1.破冰游戏：画树看情商 2.智商与情商 3.情商与个人成功 第二部分：宁静致远，领袖心态——情绪和压力管理 1.情绪无处不在 2.看不见的心魔 -- 情绪影响人生 3.压力的
职场EQ与压力的管理
**讲：认 识 EQ ⒈情商的内涵 ⑴情商的提出 ⑵情商的概念 ⒉智力的内涵（人的五大智商） ⒊情商的定义 ⒋情商的作用 案例研究:名将齐达内的闪失 案例研究:姚明的故事 ⒋情商内涵的五大能
课程背景：◆ 对员工个体而言：掌控好自己的情绪，才能接受和掌控事务!洞悉自身的深层需求和盲点，突破自我，时刻将自己调整到最佳状态，就决定了你的生活品质和成功速度!通过课程学习能够用于建立新的有效习惯、增加自信、情绪和压力管理、有效沟通、良好
邓雨薇老师《压力与情绪管理》在武汉东风集团高层管理培训课堂获得5分5分还是5分的学员点评。满分5分象雪片一样飘飘洒洒那么多学员走到讲台只为告诉我一句话：老师，课程真的太棒了
《NLP情绪管理实战篇》一、情绪智能(EQ）是什么？ 1、认识自己的情绪； 2、管理自己的情绪；3、有效推动自己；4、认识别人的情绪；5、搞好人际关系；二、情绪对人的作用1、情绪是生命不可分割的一部分；2、情绪绝对诚实可
电力系统情绪智能与压力管理 课程背景：随着社会的发展，生活的高速运转，心理调查发现，人们对事情都有过激的反应，可能几句不顺心的话就会张牙舞爪；小有挫折，就变得失落无助！这些都是压力过大，或是饱受情绪困扰所带来的体现。 心理学及神经语言学最
【时间】4月8日 【地标】无锡国联证券 【学员】国联证券各营业处总经理 【课题】情绪与压力管理 4月8日，周文斌老师应国联证券再次邀请走进企业培训课堂，为证券公司的各地区营业总经理进行情绪和压力管理的
压力管理技能培训
课程背景：
压力是客观必然的。压力山大，是中国企业管理者共同的心理感受。
世界知名办公方案提供商雷格斯公司去年对1.6万名职场人士调查，发布了*调查结果：中国职场人士认为自己工作压力大的占75%以上，大大超过了全球平均值
课程纲要单元一、对管理工作的认知胜任力1、管理者的工作2、作为管理者面临目标的压力3、目标对管理者的要求4、管理者从员工到管理者过程5、管理者目标管理失败的原因6、管理目标成功靠什么？1）目标成功的关键2）目标成功的关键7、课程小结单元二、
管理者情商开发培训
课程背景：
若想成为一名高效领导者，需明白自身发出的一言一行都带有情感色彩，对下属的情绪能产生强烈影响。所以，务必具有超强的合作对话与共情能力。
实际管理中，我们常常发现，凡是否定或忽视员工的情感需求和心理诉求而专注于
《管理者职业素养提升》课程大纲
课程背景：美国管理专家霍根说：无论在哪里，无论在什么时候，无论什么样的行业，60%～75%的员工会认为，最大的压力和最糟糕的感受是来自于他们的直接上司。霍根进一步指出：在美国不称职的管理者占到了
情绪压力管理课程培训班
【课程目标】
关注学员生理、认知、情绪与行为的联结，通过“互动-练习-生发”，在学员行动表现中建立对压力情绪自我调适的心智模式，张力更强、效果更佳。
内容设计特别结构化，不仅跳出工作观察工作
人们都会有各种各样的压力，怎样不让个人负面情绪影响自己的工作、生活，让自己的心态更健康、积极性和创造性，需要学会正视压力和压力的管理方法李世源老师10月28号广州公开课《情绪管理与与压力缓解》，先让学员知道压力是什么，有什么影响，通过多个压
李世源老师10月29号再次走进迅雷网络培训《职场压力与情绪管理》课程，迅雷的课程都是一群年轻有想法的学员，也许因为创造型的企业，员工需要更多自由辽阔的思想飞翔，因为这样有时候往往会有很多压力，他们需要的是释放的方法，在这里跟学员们分享和解压
压力山大，是中国每个职场人士共同的心理感受，旷工旷职、岗位倦怠、心不在焉等压力会导致企业运营缩减。李世源老师11月3号广东烟草广州市有限公司《情绪压力舒缓》，压力情绪管理一个人的心理成长的过程，让管理者和员工可以以较低的成本保障自己身心健康
工作生活中都会有各种压力，怎样不让个人负面情绪影响到工作影响到他人，让工作氛围更健康，让自己更有积极性和创造性，改善人际关系，让职场更和谐。李世源老师11月15号东风贸易公司《职场压力与情绪管理》，让学员了解压力源，学会培养情商修为，分享了
李世源老师11月17号广东烟草广州市有限公司《情绪压力舒缓》，这是第四次的课程返聘，客户非常认可李世源老师，李老师的课堂，气氛非常轻松，除了干货的分享，还能给到学员很多的情绪压力管理工具和方法，让学员可以更好的学会管理自己的压力
在工作中压力无处不在，如何让压力转发成动力，更好的提升绩效创造价值，这也是很多企业管理者一直在寻找的方法。李世源老师11月19号邮政银行梅州支行《职场压力与情绪管理》课程，课程前面先让学员了解压力的来源和危害，通过互动让学员放开心去诉说自己
你的追求配得上你追求的。李世源老师3月11-12日带着《职业压力管理》第二次服务佛山丰富汽配有限公司。每次总有一定比例的学员说最大的压力是收入低，怎么办？也有说收入与付出不对等，薪酬不合理，云云。以前我会谈谈自己的看法，现在不接这个话茬了。
