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员工日常安全培训系列

【课程背景】员工是企业发展的第一生产力，相信任何组织、企业都无法反驳。恰当的员工关怀会让企业员工的忠诚度和凝聚力更高。员工关怀的方式有很多种，福利、旅游、伤护、食堂……而“安全”，这个最应该被重视的词，却往往被忽视。即使在物质文明急速发展的

怎样成为聪明又高效的职场高手

【课程大纲】： 课时2--3天，每天6小时，12-18小时完成，建议三天一、聪明又高效的方法-01、目标倒推行动法：管理就是结果导向的过程控制模块导言：◆ 管理就是结果导向的过程控制◆ 做结果是企业运营的商业底线◆ 案例分析：买土

职业素养与职场能力提升

【课程背景】“职业化”的职场人士更高效；他们训练有素、行为规范，细微之处能体现专业，在合适的时间、合适的地点、做合适的事情；更具责任心、敬业精神和团结协作……高效能源自“职业化”，而不是一次偶然的举动。【课程受益】◆ 大幅度提升学员的自信和

制造型企业成本控制与绩效提升

课程背景：成本是为了实现一定的目的而付出（或可能要付出的）、用货币测定的价值牺牲。在企业发展战略中,成本控制处于极其重要的地位。如果同类产品的性能、质量相差无几,决定产品在市场竞争的主要因素则是价格,而决定产品价格高低的主要因素则是成本,因

智能制造&数字化转型的规划与落地实践

【课程背景】    针对工业4.0概念的提出，我国政府也大力提倡互联网+制造模式，以及传统工厂的数字化转型和智能工厂的建立，期望借助互联网与互联网，能实现整个生产制造过程的信息数据汇总与处理，帮助管理

中层干部如何带队伍管下属

【课程背景】    今天，我们已进入了一个空前发展的时代。这个时代是网络的时代，是知识和信息的时代，是快速变化的新时代。由于人们看问题的视野不同、角度不同，所以对自己、对社会的认知也不同。该如何认识自

中高层干部管理赋能与卓越胜任力提升

【课程背景】     今天，我们已进入了一个空前发展的时代。这个时代是微利时代，是智能网络的时代，是知识和信息的时代，是快速变化的新时代。由于人们看问题的视野不同、角度不同，所以对自己、对社

追求卓越--成功人士职业素养七项修炼

【课程背景】“职业化”的职场人士更高效；他们训练有素、行为规范，细微之处能体现专业，在合适的时间、合适的地点、做合适的事情；更具责任心、敬业精神和团结协作……高效能源自“职业化”，而不是一次偶然的举动。【课程受益】 ◇ 大幅度提升

TPS精益生产方式

TPS精益生产方式 **部分、精益生产的概念与本质    精益生产方式起源于日本丰田，那么，除了它特定的产生环境外，精益生产对我们现在的企业有什么启发，精益生产之所以能帮助企业实现卓越制造管理而

金牌班组长训练之生产现场管理与改善

金牌班组长训练之生产现场管理与改善 **部分：班组长的角色认知与定位一、班组管理的概念二、班组长的地位和使命三、班组长的具体职责四、实务演练:班组长的职位说明书五、班组长的素质要求六、从技术型人才到管理型人才案例分享：干作业员“活”的

全面安全生产管理培训

全面安全生产管理培训课程大纲：一、安全生产基本观念1.安全生产的定义2.安全生产方针3.管生产必须管安全4.生产安全事故的预控5.生产安全事故监测的对象6.事故—危险源—预防措施7.事故发生的基本特点8.危险和安全9.可承受的风险&

挑战零缺陷--全面质量管理实战训练（TQM）

挑战零缺陷--全面质量管理实战训练（TQM） **部分、质量竞争与质量管理新挑战 ◆ 日本丰田召回门事件深度剖析 ◆ 企业全因素三大平台互动模型 ◆ 质量管理与企业环境关系&

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