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共找到 27 条课程
AI时代制造企业如何综合服务运营企业转型
讲师:侯明哲
AI提效
课程时间:1天,6小时/天授课对象:钢铁中高层、IT相关人员、互联网兴趣爱好者人士授课方式:务实、点睛,互动性强,理论+实践+案例互动 课程大纲: 第一讲:趋势篇——数字化未来一、新技术红利1. 5G和边缘计算
AI时代下数智化物流新模式
讲师:侯明哲
AI提效
课程时间:1-2天,6小时/天授课对象:中高层、物流相关人员、业务人员授课方式:务实、点睛,互动性强,理论+实践+案例互动 课程大纲:第一讲:数字化—新技术一、数字化的技术风口1、大数据2、物联网3、云计算4、区块链5、人工智能三
AI时代下企业数字化转型
讲师:侯明哲
AI提效
课程时间:2天,6小时/天授课对象:企业家、高管、创业者、互联网从业人士授课方式:务实、点睛,互动性强,理论+实践+案例互动 课程大纲: 第一讲:趋势篇——数字化未来一、新技术红利1. 5G和边缘计算2.&nb
FMEA——故障模式与影响分析
讲师:邹亮
AI提效
FMEA——故障模式与影响分析 课程背景:潜在失效模式与效应分析(FailureMode and Effects Analysis, FMEA),是分析系统中每一产品所有可能产生的故障(失效)模式及其对系统造成的所有可能影响(效应),并按每
TraintheTrainer——导师培训
讲师:方明
AI提效
课程背景: 该课程是培训领域中经久不衰的经典,也是每个职业经理人最为重要的学习内容之一。在目前各行各业面临招人难,新员工多,留人更难的情况下,从基础到中层,从经理到总监,每一个管理人员都需要掌握扎实的培训功底,方可以将企业文化、工作标准、服
新生代员工管理与引导五项修炼
讲师:贺君宏
AI提效
课程背景:AI人工智能时代,当新生代员工(95/00)成为职场上的主力军时,管理者却发现遭遇到了前所未有的挑战,面临管理四大难:制度执行难:说不得,骂不得,一批就跳,一骂就跑,漠视责任,超级自我有效沟通难:凭心情工作,管理者苦口婆心换来的是
柔性管理——员工关怀与育留术
讲师:贺君宏
AI提效
课程背景:AI人工智能时代,当新生代员工(95/00)成为职场上的主力军时,管理却发现遭遇到了前所未有的挑战。制度执行难:说不得,骂不得,一批就跳,一骂就跑,漠视责任,超级自我有效沟通难:凭心情工作,管理者苦口婆心换来的是“新生代”的烦心员
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