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王毅
王毅
高级人力资源管理师、高级营销策划师
擅长领域:人力资源规划
常住城市:山东省 济南
授课费用:面议
学员评价:
邀请讲师授课:13065025946

主讲课程

142 堂课程
泛在电力物联网创新思维解读
课程时长:1天(6小时)课程背景:   国家电网在2019年一号文件中明确建设世界一流能源互联网企业,重点建设运营好 “坚强智能电网”和“泛在电力物联网”,推动电网与互联网深度融合。泛在电力物联网将成为继互联网
非人力资源经理的人力资源管理
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高端客户关系管理与维护
课程背景:    随着新经济时代的到来,我们知道高端客户是企业至关重要的成功因素和利润来源,谁把握了高端客户谁就拥有了市场的主动权,使得企业的战略正从“以产品为中心”向“以高端客户为中心“转变。我们应
高绩效组织管理者领导力提升
【课程对象】 各级各类管理者【课程时间】  1天  6小时/天【课程目标】提升高绩效组织管理者角色认知和管理理念提升;帮助高绩效组织管理者组建起高效能的团队;帮助高绩效组织管理者掌握团队业绩
高效能领导力提升
课程收益:重塑领导思维掌握迅速改变自我管理风格的有效方法提升领导力和影响力,打造更高效能的核心团队课程方式:案例讲解、小组研讨、影音分享、实用工具、实战演练、现场掌握课程实施:两天,共12小时课纲大纲:第一讲:未来领导力一、管理面临的新挑战
高效能人士10种经典经营分析方法与工具实战应用
【培训背景】    经营分析是一切市场决策和战略决策的出发点。随着邮政金融市场竞争形势的日趋激烈,提高运营效率、降低运营成本的呼声越来越高。集团公司明确提出要大力开展基于深度分析的精准营销和精细化管理
高效能人士25种经典经营分析方法与工具实战应用
【培训背景】    经营分析是一切市场决策和战略决策的出发点。随着邮政金融市场竞争形势的日趋激烈,提高运营效率、降低运营成本的呼声越来越高。集团公司明确提出要大力开展基于深度分析的精准营销和精细化管理
高效能人士的七个好习惯
课程缘起:《高效能人士的七个习惯》是当今世界上非常受欢迎的培训课程。在美国被前100家大公司的82家、世界500强的300多家采用作为高层经理和主管的培训课程。实践证明7个习惯的确对个人人生和事业乃至团体绩效有很强的促进作用。学习了这个培训
公司治理与现代企业制度
课程大纲:第一模块:破解中国企业短命基因,优化法人治理结构一、中国企业的组织发育状况1.1管理视野三台阶:企业经营的三个层次1.2家族企业1.3中国的民营企业状况 全国工商联对民营企业的调研结果1.4增长的痛苦调查表1.5组织发展落后于业务
顾问式营销技巧
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关键时刻MOT
王毅课程目的:在目前竞争主体繁多、产品同质化特征较明显的情况下,谁能够为客户提供更多个性化、差异性的服务,谁就在竞争中赢得主动,取得更好的经营效益。“以客户为中心”,是企业经过激烈竞争洗礼后的理性选择,更是追求与客户共生共赢境界的现实要求。
管理创新思维训练
课程目标:1. 帮助管理者认识创新的重要意义2. 掌握创新思维的基本技术和相关方法3. 突破思维的桎梏,实现全方位创新教学方法:  ▲经验共享  ▲成果展示  &nbsp

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《高效能人士的七个习惯》授权讲师
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