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课程分类：
员工培训 企业管理 战略资本 互联网与新媒体 市场营销 财务税务 人力资源 国学智慧 生产与采购 社会经济
课程子类：
全部 人才规划 非人管理 薪酬设计 绩效管理 组织管理 企业文化 人力资源规划 TTT 培训管理 岗位经验内化 课程设计开发 企业大学
开课时间：
全部 2025年05月 2025年07月 2025年08月 2025年09月 2025年10月 2025年11月 2025年12月 2026年01月
开课城市：
全部 北京 上海 广州 深圳 杭州 南京 武汉 西安 济南 青岛 大连 厦门 合肥
共找到 3 条课程
跳出管理七个陷阱--提升组织效能的顿悟与行动
主讲老师：讲师团 开课日期：2025-11-14至2025-11-15 开课城市：深圳 报名费用：￥4680/人
开 篇 双力模型 陷阱学家之旅 陷阱领导力三步法 Trap1: 忙碌陷阱 陷于琐事，缺少成果 核心：两种专注 工具：排序探究，排除干扰 Trap 2:拖延陷阱 重要行动，不断推迟 核心：四大制约 工具：寻找核心抓手 Trap 3:自我陷阱
数据驱动组织与人才效能提升5.0版
主讲老师：讲师团 开课日期：2025-11-20至2025-11-21 开课城市：上海 报名费用：￥5/人
第一部分整体方法与分析目标——从数据分析到组织与人才效能分析HR价值创造三层级：效率、效力、价值与影响力从人力资源数据分析到组织与人才效能分析人力资源数据分析成熟度模型（四层级）组织与人才效能分析的三大目标数据来源与分析专题设计呈现与表达的
组织发展OD--组织绩效提升的五项修炼
主讲老师：讲师团 开课日期：2025-11-21至2025-11-22 开课城市：深圳 报名费用：￥4680/人
第一讲 战略能力：企业战略与组织发展 一、读懂企业战略规划组织发展 1、战略的定义与本质 2、企业战略在人力资源层面的运作 3、组织VUCA时代的组织发展思考 1）组织管理的跨维度竞争思维 2）从客户价值到组织价值 4、企业战略落地的基本路
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薪酬绩效设计专业导师，企业运营系统建设导师
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