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何兴胜
中国实战型执行管理专家
擅长领域:
技术转管理
常住城市:
重庆市
授课费用:
面议
学员评价:
邀请讲师授课:
13065025946
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工作效能到团队赋能裂变——后备人才163晋升之路
【课程背景】:浩瀚干褐的非洲草原上,羚羊在奔跑——一定是狮子来了!狮子在躲避——一定是大象发怒了!成百上千的狮子和大象在集体逃命时——一定是蚂蚁军团来了!蚂蚁军团彰显着现代竞争中的团队合力。团队合力的实现,需要团队赋能与裂变才能产生高绩效水
优秀员工职业化素养提升2
《优秀员工职业化素养提升》2 **篇:职业道德培养一、 高度责任心1. 世界级企业选拨人才**要素——高度责任心2. 敢于承担责任,才能予以重任3. 习惯找借口,成功没有入口4. 高度
管理者的五维管理能力塑造
【课程收益】1.强化管理者工作督导的方法、技巧、要求,全面提升自身管理能力。2.强化管理者团队作战理念、方法、技巧,训练管理者使之成为“能带队伍、会带队伍、能塑队伍”的管理人才,从而提升团队绩效。3.强化管理者的管理能力,提升组织绩效。【课
职业化素养提升
【课程背景】职业素养的高低是人才选用的第一标准,是职场致胜、事业成功的第一法宝。
成功从优秀员工做起老师
成功从优秀员工做起 何兴胜老师 **单元:优秀员工必须遵守的职业准则一.凡事负责任,不找任何借口1. 世界级企业选拨人才**要素——高度责任心2. 承担责任,绝不推卸3. 不找借口,只找方法4. 
管理者职业化素养提升
管理者职业化素养提升 **单元:管理者必须遵守的职业准则一.凡事负责任,不找借口1. 世界级企业选拨人才**要素——高度责任心2. 承担责任,绝不推卸3. 不找借口,只找方法4. 优秀员工如何体
优秀员工职业化素养提升
优秀员工职业化素养提升 **单元:优秀员工必须遵守的职业准则一.凡事负责任,不找任何借口1. 世界级企业选拨人才**要素——高度责任心2. 承担责任,绝不推卸3. 不找借口,只找方法4. 优秀员
工作效能到团队赋能裂变(1天)
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职业化素养提升(1天)
《职业化素养提升》(1天) 职业化素养提升 主讲:何兴胜 【课程背景】 职业素养的高低是人才选用的第一标准,是职场致胜、事业成功的第一法宝。 随着市场经济的深入发展,竞争空前激烈,而技术、
成功从优秀员工做起
**单元:优秀员工必须遵守的职业准则一.凡事负责任,不找任何借口1. 世界级企业选拨人才**要素——高度责任心2. 承担责任,绝不推卸3. 不找借口,只找方法4. 优秀员工如何体现工作高度责任心二.凡
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